С 28 января 2020 года вступают в силу изменения и дополнения, внесенные в Трудовой кодекс Республики Беларусь Законом Республики Беларусь от 18 июля 2019 года № 219-З.
Одно из изменений / дополнений – перенесение всех основных положений, регулирующих порядок и условия заключения контрактов в отдельную главу Трудового кодекса.
В этой статье:
В связи с этим Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 25.09.1999г. № 1476 «Об утверждении Положения о порядке и условиях заключения контрактов нанимателей с работниками» утратит силу с 28 января 2020 года.
Вступят в силу изменения / дополнения, внесенные в Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 02.08.1999г. № 1180 «Об утверждении Примерной формы контракта нанимателя с работником», а именно примерная форма контракта будет изложена в новой редакции. Декрет Президента Республики Беларусь от 26.07.1999г. № 29 по вопросам заключения контрактов, скорее всего в ближайшее время, будет отменен в связи с ненадобностью.

Что нового в примерной форме контракта?
Рассмотрим в данной статье.
Материал будет полезен тем, кто примерную форму контракта берет за основу и применяет ее практически без корректировки
Изменения / дополнения


В процессе подготовки данной статьи я увидел в новой примерной форме контракта многочисленную перестановку слов в предложениях по сравнению с ранней редакцией, более новые и подробные описания прав и обязанностей, которые, по сути, и так содержались в ранней редакции, но были описаны по-другому.
И, поскольку форма контракта является лишь примерной, а не типовой и обязательной к применению, то я решил не описывать всё вплоть до мелочей, а решил дать вам возможность скачать новую примерную форму контракта, чтобы вы могли с ней работать и создавать свои замечательные формы контрактов конкретно для ваших предприятий.

