Минск, Беларусь +37533 320 32 03 Пн.-Пт. 9.00-19.00
форма контракта 2020

О новой форме контракта нанимателей с работниками 2020

 

С 28 января 2020 года вступают в силу изменения и дополнения, внесенные в Трудовой кодекс Республики Беларусь Законом Республики Беларусь от 18 июля 2019 года № 219-З.

Одно из изменений / дополнений – перенесение всех основных положений, регулирующих порядок и условия заключения контрактов в отдельную главу Трудового кодекса.

В этой статье:

  • Какие нормативные правовые акты изменены?
  • Что нового в новой примерной форме контракта?
  • Скачать новую примерную форму контракта для работы

В связи с этим Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 25.09.1999г. № 1476 «Об утверждении Положения о порядке и условиях заключения контрактов нанимателей с работниками» утратит силу с 28 января 2020 года.

Вступят в силу изменения / дополнения, внесенные в Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 02.08.1999г. № 1180 «Об утверждении Примерной формы контракта нанимателя с работником», а именно примерная форма контракта будет изложена в новой редакции. Декрет Президента Республики Беларусь от 26.07.1999г. № 29 по вопросам заключения контрактов, скорее всего в ближайшее время, будет отменен в связи с ненадобностью.

вопросы

Что нового в примерной форме контракта?
Рассмотрим в данной статье.

Материал будет полезен тем, кто примерную форму контракта берет за основу и применяет ее практически без корректировки

Изменения / дополнения

  • Исключены ссылки на Декрет Президента Республики Беларусь от 26.07.1999г. № 29 по вопросам заключения контрактов, поскольку, думаю, данный Декрет скоро будет отменен
  • Исключена необходимость указывать в отношении рабочих профессий конкретное содержание, объем и порядок выполнения работ, требования к уровню выполнения норм и нормированных заданий, установленных технологическим картами, рабочими инструкциями и другими документами. Новая примерная форма контракта предусматривает возможность всё указывать в рабочей инструкции и так же как на примере должностной инструкции прикладывать рабочую инструкцию к контракту
  • Исключена необходимость указывать конкретные виды работ, их объем и количество и прочие моменты по той профессии / должности, по которой у работника установлено совмещение
  • В отношении охраны труда в примерной форме контракта оставлены ссылки только на нормативные правовые акты. Ссылки на исполнение установленных норм и правил по охране труда в коллективном договоре, соглашении, трудовом договоре, правилах внутреннего трудового распорядке – исключены. Также исключены все подробные описания обязанностей работника по охране труда. Все они заменены одной ссылкой на нормативные правовые акты в сфере охраны труда, которые работник обязан соблюдать
  • В отношении безопасных условий труда примерная форма контракта предусматривает несколько измененных и новых обязанностей нанимателя:а) обеспечивать на рабочем месте Работника условия труда, соответствующие требованиям по охране труда, соблюдать установленные нормативными правовыми актами, в том числе техническими нормативными правовыми актами, требования по охране труда, а при отсутствии в нормативных правовых актах, в том числе в технических нормативных правовых актах, требований по охране труда принимать необходимые меры, обеспечивающие сохранение жизни, здоровья и работоспособности Работника в процессе трудовой деятельности;б) принимать необходимые меры по профилактике и предупреждению производственного травматизма, профессиональных и других заболеваний Работника; контролировать знание и соблюдение Работником требований инструкций по охране труда и пожарной безопасности; своевременно и правильно проводить расследование и учет несчастных случаев на производстве;в) обеспечивать Работника в соответствии с установленными нормами специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, организовывать их надлежащее хранение и уход за этими средствами
  • Новая редакция примерной формы контракта закрепляет теперь, что средний заработок за время трудового отпуска выплачивается Нанимателем не позднее, чем за два дня до начала отпуска, а не за один день, как было раньше
  • Новая редакция примерной формы контракта теперь не содержит дополнительных оснований расторжения контракта, перечисленные в Декрете № 29. Однако, на данный момент (04.01.2020г.) Декрет еще действует, не отменен и поэтому в заключаемых сейчас контрактах такие дополнительные основания должны предусматриваться. Скорее всего, к 28 января 2020 года данный Декрет будет отменен, а если нет, то нужно будет в приоритетном порядке при заключении контрактов учитывать нормы Декрета

чек лист
проблема

В процессе подготовки данной статьи я увидел в новой примерной форме контракта многочисленную перестановку слов в предложениях по сравнению с ранней редакцией, более новые и подробные описания прав и обязанностей, которые, по сути, и так содержались в ранней редакции, но были описаны по-другому.

И, поскольку форма контракта является лишь примерной, а не типовой и обязательной к применению, то я решил не описывать всё вплоть до мелочей, а решил дать вам возможность скачать новую примерную форму контракта, чтобы вы могли с ней работать и создавать свои замечательные формы контрактов конкретно для ваших предприятий.

Если Вам нужна помощь юриста, пишите нам или звоните:

+37529-361-64-62

+37533-320-32-03

info@zakonoved.by

Читайте другие статьи и новости сайта

Мнение МГУ ФСЗН об исключении выходных дней из расчета за 2023 год

Мнение МГУ ФСЗН об исключении выходных дней из расчета за 2023 год

  На дворе уже середина февраля 2024 года и совсем мало времени остается у ИП.Читать Далее

2024-02-19  By : Александр Дедюля
Иностранцы радуются. Многие профессии не требуют разрешения. Февраль 2024 года.

Иностранцы радуются. Многие профессии не требуют разрешения. Февраль 2024 года.

  Общие положения осуществления трудовой деятельности иностранных граждан в Республике Беларусь определены Законом Республики Беларусь.Читать Далее

2024-02-05  By : Александр Дедюля
Зачет займа общества к участнику вместо внесения вклада в уставный фонд

Зачет займа общества к участнику вместо внесения вклада в уставный фонд

Всех приветствую на своем сайте! Через форму обратной связи поступает большое количество разных вопросов и.Читать Далее

2024-01-24  By : Александр Дедюля
Изменения в примерную форму трудового договора 2024 РБ

Изменения в примерную форму трудового договора 2024 РБ

  Постановлением Министерства труда Республики Беларусь  от 27 декабря 1999 года № 155 утверждена примерная.Читать Далее

2024-01-08  By : Александр Дедюля
Лучший сравнительный анализ изменений в Трудовой кодекс Беларуси 2024

Лучший сравнительный анализ изменений в Трудовой кодекс Беларуси 2024

  На данный момент (декабрь 2023 года) известно минимум два Закона Республики Беларусь, которые вносят.Читать Далее

2023-12-19  By : Александр Дедюля
Вопросы и ответы к экзамену: лицензия на монтаж систем охраны 2023

Вопросы и ответы к экзамену: лицензия на монтаж систем охраны 2023

  Приветствую всех, кто стремится получить свою лицензию на проектирование, монтаж, наладку и техническое обслуживание.Читать Далее

2023-12-04  By : Александр Дедюля
Юридическая поддержка: неотъемлемая часть каждого бизнеса

Юридическая поддержка: неотъемлемая часть каждого бизнеса

  Абсолютно каждому бизнесу, независимо от его масштабов или отрасли, нужна постоянная и надежная юридическая.Читать Далее

2023-11-17  By : Александр Дедюля
Недружественные действия иностранных государств 2023-2024

Недружественные действия иностранных государств 2023-2024

  Приветствую. Указом от 19 октября 2023 года № 326 внесены изменения в Указ от.Читать Далее

2023-10-27  By : Александр Дедюля
Лицензия на монтаж систем охраны 2023

Лицензия на монтаж систем охраны 2023

  Привет, друзья! Очередная статья про изменения в лицензировании различных видов деятельности, которые связаны с.Читать Далее

2023-10-24  By : Александр Дедюля
Александр Дедюля
error: Внимание! Контент защищён. Копирование текста запрещено!