Услуги в области трудового права Данная статья написана юристом Александром Дедюлей достаточно давно, но нормы законодательства существенно не поменялись. В любом случае сверяйте указанные в статье ссылки с действующим законодательством. Внимание! Если Вам требуется информация по вопросу заключения трудового договора, когда в ООО директор и учредитель (участник) совпадают в одном лице, то читайте в этой...
Рубрика: Трудовое право
Директор без высшего образования
Можно ли принять на должность директора частной коммерческой организации, например, общества с ограниченной ответственностью лицо, не имеющее высшего образования? Ведь в соответствии с квалификационным справочником должностей служащих квалификационным требованием для директора является наличие высшего образования. Ответ: можно в порядке исключения. Давайте по порядку. Между нанимателем и руководителем заключается трудовой договор (не рассматриваем случаи отсутствия...
Лицензия на трудоустройство за границей. Интервью с юристом
Юрист Александр Дедюля в небольшом интервью журналисту Соболевой Дарье отвечает на практические вопросы, связанные с получением лицензии на право трудоустройства граждан за пределами Республики Беларусь. *Александр Дедюля. Юрист. Профессиональная деятельность с 2004 года. Автор практических статей, размещенных в КонсультантПлюс, БизнесИнфо, а также на сайтах и в Интернет-порталах, ведущий семинаров по теме разрешительной документации в строительстве...
Шаг за шагом: детальный обзор изменений в законе о внешней трудовой миграции в Беларуси с 1 июля 2023 года
Законом Республики Беларусь от 30 декабря 2022 года № 233-З внесены изменения и дополнения в Закон Республики Беларусь «О внешней трудовой миграции». Изменений много, от мелких до существенных. В этой статье в табличной сравнительной и пояснительной форме мы постараемся рассказать вам про все или про самые существенные, на наш взгляд, изменения и дополнения в...
Основные отличия надомной работы от дистанционной 2022
Постараюсь кратко и конкретно изложить отличия надомников от дистанционщиков. 1.Надомники должны выполнять работу в конкретном рабочем месте. Это может быть дом (квартира), в которой работник проживает или иное подобное место или помещение, в котором работник не проживает, но наниматель и работник договорились, что такое помещение будет считаться местом работы работника. Это место прописывается к...
Запрещено заключать контракты с иностранцами
Здравствуйте. Меня зовут Дедюля Александр и я профессиональный бизнес-юрист, который уже более 17 лет работает в юридической бизнес сфере. Одной из моих специализаций является юридическое сопровождение получения специальных разрешений на занятие трудовой деятельностью иностранных граждан в Республике Беларусь. С недавних пор в Управлениях по гражданству и миграции перестали принимать для регистрации контракты с иностранными...
Разрешение на привлечение иностранной рабочей силы
Если наниматель Республики Беларусь (белорусская компания или индивидуальный предприниматель) планирует принять на работу по трудовому договору иностранцев, не имеющих разрешений на постоянное проживание в Республике Беларусь, в количестве, превышающем десять человек, тогда такой наниматель обязан получить разрешение на привлечение иностранной рабочей силы. Данное требование не распространяется на прием иностранцев, являющихся высококвалифицированными работниками, и иностранцев, привлекаемых в...
Изменения в Трудовой кодекс Республики Беларусь 2021
Здравствуйте. В 2020 году было внесены многочисленные изменения (дополнения) в Трудовой кодекс Республики Беларусь. На этом сайте есть мой подробный обзор всех изменений и дополнений. Поскольку информации много, получилось 3 статьи, которые Вы можете посмотреть по этим ссылкам: статья № 1, статья № 2, статья № 3. Законодатель на этом не успокоился и на...
Система управления охраной труда после 30 сентября 2021 года
Система управления охраной труда – это совокупность мероприятий по охране труда, методов и средств управления, направленных на организацию деятельности по обеспечению безопасности, сохранению жизни, здоровья и работоспособности работающих в процессе трудовой деятельности (Закон Республики Беларусь «Об охране труда»). Сокращенно эта система называется СУОТ.










